Mając zamiar delegować pracowników musimy znać mnóstwo przepisów. Wszystkie te przepisy obowiązują nas w kraju w którym nasza firma ma siedzibę i w jakim prowadzi swoją działalność. Kiedy więc delegujemy pracowników na terenie kraju wiążą nas prawo jakie obowiązują na terenie Rzeczpospolitej. Jeżeli jednak planujemy wyjazdy służbowe do innych krajów Unii Europejskiej na dłuższy czas trzeba znać wszystkie istotne przepisy. Jest to niezmiernie ważne nie tylko dla pracodawcy ale także dla samego pracownika. By poznać wszystkie istotne zagadnienia z zakresu delegowania można skorzystać z organizowanych w tym celów spotkań i kongresów zastępowanie. Omawiane są tam wszystkie ważne sprawy których pracodawca powinien być świadomy.
Delegowanie pracowników – prawo europejskie jakie trzeba znać
